Wir sind Zahlenjongleure und Trendsetter, Zukunftsgestalter und Wertebewahrer, Konzeptentwickler und Ärmelhochkrempler, Leistungsträger und Teamplayer & so viel mehr.

Werden Sie Teil unserer Unternehmensgruppe und starten Sie Ihre Karriere bei Peek & Cloppenburg. In rund 140 Verkaufshäusern und unseren Unternehmenszentralen in Düsseldorf und Wien geben über 15.000 Mitarbeitende verschiedenster Fachrichtungen jeden Tag ihr Bestes – und das für Märkte in 15 Ländern.

WAS SIE ERWARTET

  • Leitung einer Abteilung inkl. Umsatzverantwortung
  • Direkte Personalverantwortung für Ihr Team und Ausbildung von Nachwuchskräften
  • Laufende Sortimentsanalyse und Optimierung der Flächengestaltung durch Umsetzung von Visual Merchandising Vorgaben
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf zwecks Feinabstimmung des Sortiments
  • Sicherstellung eines freundlichen und fachgerechten Kundenservices in Ihrer Abteilung

 

WAS SIE MITBRINGEN

  • Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in der FMCG-, Dienstleistungs- oder Textilbranche
  • Eine erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung
  • Begeisterung für Mode und Lifestyle
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
  • Analytische Fähigkeiten und Organisationsstärke

 

WAS WIR BIETEN

  • Persönliche und professionelle Weiterbildung
  • Individuelle Karriereplanung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und Eigenverantwortung
  • Sicherheit eines traditionsreichen Familienunternehmens
  • Mitarbeiterrabatt in P&C Verkaufshäusern
  • Wechselnde Gesundheitsangebote

 

Für die Position als Abteilungsleiter (m/w/d) im Verkauf bieten wir Ihnen ein überkollektivvertragliches monatliches Bruttogehalt ab 2.500 EUR für 38,5 Stunden/Woche (Kollektivvertrag für Handelsangestellte); eine weitere Überzahlung ist je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung möglich. Neben Ihrem Fixgehalt bieten wir Ihnen die Teilnahme an einem leistungsbezogenen Bonussystem an.